Оценка персонала как важный элемент системы управления трудовым коллективом
Оценка деловых качеств руководителей и менеджеров. Особенности систем управления персоналом в фирмах иностранных государств. Методы оценки персонала. Классификация факторов, учитываемых при проведении оценки результативности труда.
Ключевые слова: оценка персонала, система управления, трудовой коллектив, деловые качества, управление в фирмах иностранных государств Рубрика: Менеджмент и трудовые отношения
Предмет: Управление персоналом Вид: курсовая работа
Показатели действия Виагры: 1. Стол, за котором вы сидите, трясётся. 2. В очереди всё уступают вам место, т. к. никто не хочет стоять впереди вас; 3. Вы начинаете с интересом следить за собаками; 4. Из-за вашей привычки спать на спине приходится снять с потолка вентилятор; 5. Идя в поход, из палатки вы берёте только материю; 6. Тёща начинает казаться вам симпатичной; 7. Лицо становится ужасно бледным из-за оттока крови.
Сидят два торчка на чердаке, пыхтят. Одного на глюк пробило, грит корешу - "Гляди, корешь - розовый слон полетел..." А в это время... Ментовский патруль гуляет рядом. Один мент - другому "Hа чердаке того дома - нарки". - "Почему?" - "А видишь, с чердака розовый слон полетел?"
Шутка юмора
- У него же на лице написано, что он малограмотный. - Но почему - малограмотный? - Написано с ошибками!
