Звонят мне недавно из филиала: - У нас ковpик для мыши не pаботает! Чеpез минуту, почти пpидя в себя, пеpепpобовав в уме все возможные ваpианты, и так ничего и не пpидумав, спpашиваю остоpожно: - Какой ковpик? Отвечают с удивлением в голосе (как это - пpогpаммист и не понимает очевидных вещей): - Светло-сеpый такой. Сообpажаю дальше. Сеpых ковpиков у нас отpодясь не было. Пытаюсь задать наводящий вопpос: - А что в этом ковpике не pаботает? - Он совсем не pаботает. Hа нем лампочки не гоpят. Пpедставляю в уме этот филиал. Hа столе монитоp. Чуть ближе клавиатуpа. Спpава мышь и.... Дошло!!!! МОДЕМ!!!! Слава Богу, CD-ROM я, пpежде чем отдавать комп в этот филиал, убpал. Так что вопpосов пpо подставку для кофе не было.
Роль менеджера и принцип делегирования полномочий в организации
Роль менеджера и уровни управления в организации. Принцип делегирования полномочий: понятие делегирования и его значение. Ответственность в контексте делегирования. Организационные полномочия. Эффективная организация распределения полномочий.
Ключевые слова: менеджмент делегации организации Рубрика: Менеджмент и трудовые отношения
Предмет: Менеджмент в социально-культурном сервисе Вид: курсовая работа
- Мой муж моряк. Одиннадцать месяцев в году он - в море и лишь месяц - на берегу! - О, мадам, представляю, как вы мучаетесь! - Ничего страшного, он половину, отпуска проводит у родителей.
Сидит жабка Маня на дне. Cверху червяк на крючке извивается. Маня: - Петя! Иди сюда, по ящику стриптиз!
Шутка юмора
Заходит мужик в кабак, покупает литр водки и бутылку кока-колы - и уходит... Возвращается через полчаса - и опять покупает литр водки и бутылку кока-колы, опять уходит. Потом опять приходит - и покупает литр водки и бутылку спрайта. Его спрашивают: - Почему спрайт-то берёте, ведь обычно брали кока-колу? А мужик им мрачно: - МЕНЯ УЖЕ ТОШНИТ ОТ ВАШЕЙ КОКА-КОЛЫ!!!
